이 분야의 시리즈/총서
도서 > 경제/경영 >경영 >경영관리 > 인사관리
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인사관리연습
- 최중락 | ㈜북포레 | 2025.02.18
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- 역대 공인노무사 2차 시험의 「인사노무관리론」 과목의 답안작성을 대비할 목적으로 진행된 GS 순환강의의 문제들 가운데 필수적이거나 중요한 것들을 추려 만든 자료집이다. 본격적인 쓰...
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인사관리연습
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- 인물지
- 공원국,박찬철 | 시공사 | 2023.06.26
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- 조조의 인재 활용술을 집대성한 『인물지』, 용인과 지인의 묘를 이야기하다! 『인물지』는 조조가 세운 위나라의 명신인 유소가 쓴 인사 교과서다. 원소처럼 대단한 배경도 없이 오직 자...
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- 바른 성품
- 이성조 | 사이다 | 2018.03.13
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- * 국내 최초 인성평가 탐구보고서* 역량중심 면접활용 16가지 * 바른성품 자가진단설문 160문항 * 인사담당자 필독서 성품의 성숙이 일의 성공을 부른다 직장인에게 중요한 성품을 ...
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- 인성경영 질문
- 최원호 | 태인문화사 | 2018.02.15
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- 소통과 협업력은 물론 창의력까지 길러주는 인성경영 질문! 인성교육 · 기업교육 전문가 최원호 박사가 지은《인성경영 질문》은 4차 산업혁명 시대의 창의융합형 인재가 갖추어야 할 덕목...
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- 잘나가는 중소기업 사장의 인사노무관리
- 김미현 | 매일경제신문사 | 2017.07.31
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- 노동 분쟁으로 고통 받는 중소기업 사장을 위한 인사노무 필독서 최근 노동청과 노동위원회 두 기관에 신고ㆍ접수된 사건 수는 10년간 지속적으로 증가했다. 노동청에 접수된 신고사건 처...
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- 인사인문학
- 이홍민 | 리드리드 | 2016.03.15
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- 출판사 서평 현대사회를 살아가는 우리에게 인사(人事)에 대한 철학이 있는가? 조직에서 인재를 선발하고, 평가하고, 승진과 보상, 육성하는 데 어떤 기준과 원칙을 가지고 있는가? 사...
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- 어떻게 최고의 인재를 얻는가
- 클라우디오 페르난데즈 아라오즈 | 21세기북스 | 2015.10.19
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- 세계 1% 기업들이 어떤 위기에도 지켜내는 최우선 경영전략 “결국 사람이 기업의 미래다!” 세계 3대 인재 컨설팅 기업 이곤젠더의 수석 컨설턴트가 밝히는 인사결정의 정석경제위기가 ...
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- 강한 회사를 만드는 인사전략
- 홍석환 | 클라우드나인 | 2015.07.28
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- 출판사 서평 기업 CEO와 HR 담당자들이 반드시 알아야 할 인사전략 A to Z 인사전략에서부터 채용, 평가, 보상, 육성, 승진과 인력 운영, 노사, 조직문화, 임원관리, 퇴직...
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- 직원이 행복한 회사
- 가재산 | 행복에너지 | 2015.04.07
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- “직원 중심의 경영, 직원이 행복한 회사 - 첫 번째 고객 직원을 행복하게 하라!” ‘한국형 인사조직 연구회’가 발굴한 ‘한국형 GWP(일하기 좋은 기업)’ 사례 성장지상주의와 성...
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- 어떻게 최고의 인재들로 회사를 채울 것인가?
- 가재산 | 쌤앤파커스 | 2011.08.26
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- 출판사 서평 당신의 조직은 어떤 인재로 가득 차 있는가? ‘인재(人才)’인가, ‘인재(人材)’인가, ‘인재(人災)’인가? 우수인재는 자꾸만 빠져나가고, 평범한 인재들은 치고 올라올...
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- 성과 평가란 무엇인가
- 딕그로테 | 빅슨네트웍스 | 2009.05.26
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- 애플, 구글, 마이크로소프트와 같이 세상을 바꾸는 기업을 창업하고 싶다면 이 책을 먼저 읽어라 세상을 바꾸는 위대한 기업들도 사실은 아주 적은 인원이 창업하여, 오늘날에 이르렀다....
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- 2010 경영
- 노무라종합연구소 | 매일경제신문사 | 2007.06.22
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- 경영에 정해진 틀은 없다! 새로운 시대가 요구하는 신개념 경영모델 제안 2010년대, 경영자는 어떤 경영 방침으로 기업을 이끌어가야 할 것인가? 누구도 쉽게 답할 수 없는 이러한 ...
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- 일류기업은 어떤 방식으로 인재를 뽑을까
- JOHN KADOR | 일빛 | 2004.11.10
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- 상상을 깨는 질문에 창의적으로 답변하는 케이스 인터뷰의 노하우. 오늘날 급변하는 환경 속에서 기업에게 가장 중요한 일은 훌륭한 인재를 선발하는 것이다. 이 책은 인재 선발을 위해 ...
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