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2012/1 자기계발 33위 | 현재 자기계발 33위 |

출판사 리뷰

출판사 서평 평범한 사람을 유능한 인재로 만드는 스토리텔링 코칭 당신이 원하는 것을 생각하고, 간절한 만큼 실천하라!! -코칭 전문가 홍광수 박사가 팀장들에게 들려주는 스토리텔링 코칭 이야기 현대인의 심리상태를 한 마디로 표현하자면 미래에 대한 불안과 잃어버린 자아 정체성에 있다. 한 시간 뒤의 일도 알지 못하는데 미리 내일의 일까지 걱정해야 하니 불안할 수밖에 없고, 자신이 어떤 사람인지, 지금 무엇을 해야 하는지 몰라 갈팡질팡하다 보니 그 걱정은 눈덩이처럼 커져만 간다. 그래서 요즘 사회에 화두로 떠오르는 것이 코칭(Coachi... 평범한 사람을 유능한 인재로 만드는 스토리텔링 코칭 당신이 원하는 것을 생각하고, 간절한 만큼 실천하라!! -코칭 전문가 홍광수 박사가 팀장들에게 들려주는 스토리텔링 코칭 이야기 현대인의 심리상태를 한 마디로 표현하자면 미래에 대한 불안과 잃어버린 자아 정체성에 있다. 한 시간 뒤의 일도 알지 못하는데 미리 내일의 일까지 걱정해야 하니 불안할 수밖에 없고, 자신이 어떤 사람인지, 지금 무엇을 해야 하는지 몰라 갈팡질팡하다 보니 그 걱정은 눈덩이처럼 커져만 간다. 그래서 요즘 사회에 화두로 떠오르는 것이 코칭(Coaching)기법이다. 코칭은 현대의학과 과학, 심리학과 뇌 과학이 합쳐져 만들어낸 융합학문으로 사람은 누구나 무한한 가능성을 가졌다는 전제에서 출발해 개개인의 잠재된 능력을 극대화시켜 주는 학문이다. 실생활에서 성공하고 싶은 개인이나 오피니언 리더들의 현실적 고민을 해결해 주는 전반적인 과정이 코칭의 범주가 된다. 코칭을 받는 상대방의 개인적 성장과 업무성과 향상이라는 기본 틀은 멘토링과 비슷하지만 코칭은 대화의 목표가 명확히 정해져 있고, 일의 성과에 직접적으로 영향을 미친다는 점에서 멘토링과 다르다. 코치는 코치를 받는 사람의 스승이 아니며 단지 스스로의 능력을 깨닫게 해주는 조력자의 역할을 한다. 코칭은 상대의 말 속에서 긍정의 의도를 읽고, 거기에서 출발해 스스로 해답을 도출해내게 하는 고급기법이다. 그래서 기업에서 조직원들 간의 팀워크와 그들을 통해 업무성과를 극대화하려는 팀장급 리더들에게 꼭 필요한 것이 코칭 훈련이다. 그러기 위해서는 상대방의 말을 경청하여 말 속에 나타난 의미를 해석하며, 말하는 상대의 현실과 문제에 대해 적절히 질문하고, 그 과정을 통해 스스로 해결점을 찾도록 유도한다. 또한 이렇게 자신을 발견하고 스스로 문제를 해결해가는 상대에게 힘을 불어넣어 주며 상대의 성장을 진심으로 축하해주는 일이 코치가 할 일이다. 신간 《평강 코치와 온달 상무》는 철저히 코치의 관점에서 쓰인 스토리텔링 자기계발서이다. 따라서 내용도 대기업의 치열한 경쟁구도에 적응하지 못해 무능하기로 소문난 온달 대리와 코치의 길을 걷기 위해 그룹 후계자의 삶을 포기한 평강의 이야기가 주를 이룬다. 온달은 스스로의 가능성을 몰라 무기력하게 회사생활을 하다가 결국 고구 그룹에서 퇴출당해 봉평으로 내려가 농사를 짓고 있다 코치의 길을 걸으려다 집에서 쫓겨난 평강을 만나 코칭을 받는다. 그 과정에서 온달은 자신의 가능성을 스스로 발견하고 근원적 두려움인 바보 콤플렉스를 극복한다. 그리고 인류 사회에 기여할 ‘행복 휴대폰’과 ‘힐링 휴대폰’을 만들어 병원이 필요 없고 전쟁이 사라진 미래사회를 만들어간다. 이 책의 저자 홍광수 박사는 대기업의 임직원과 지방자치단체 등에서 수없이 많은 강연을 하면서 ‘자신이 진정 원하는 것을 생각을 하고, 할 수 있는 일을 하라’고 말해왔다. ‘생각은 실재하는 현실’인데 사람들은 원치 않는 생각, 실현 불가능한 생각으로 하루 대부분을 보내며 스스로를 괴롭힌다. 하지만 결과는 늘 불안한 현실의 반복일 뿐이다. 지금 당장 당신이 진정 원하는 것이 무엇인지 생각하라. 그리고 그 꿈을 위해 자신의 모든 것을 던져라. 추천의 글 미래사회는 스스로 깨우치고 경험한 사람만이 리더가 될 수 있다. 평강 코치가 무능한 온달 대리를 유능한 리더로 만든 것처럼 스스로 문제를 해결해가는 부하들을 만들고 싶다면 우리는 기꺼이 온달이 되어 평강에게서 코칭을 배워야 한다. -권희원(LG전자 사장) 이효석의 봉평에서 펼쳐지는 평강과 온달이 만들어가는 감동적인 코칭 이야기는 숨 막히는 나의 고민들을 단숨에 풀어버린 속 시원한 깨우침이었다. -최영도 전무(HLDS 개발본부장) 무능한 온달의 내면에 잠들어 있던 가치와 잠재력을 이끌어내는 코칭 스토리는 모든 대한민국의 리더들이 익혀야 할 코칭 스킬이며 부하 육성의 예술이다. -박경수(SK Telecom SKMS 고문) 상처 입은 평강과 온달이라는 두 남녀가 아픔 속에서 겪었던 소박한 마음들을 질병과 싸움이 없는 인류애로 승화시켜 나가는 코칭 스토리는 건조한 조직문화에 부하 사랑의 새로운 숨결을 불어넣을 것이다.-국윤성 상무(HomePlus 그룹 인사총괄)

목차
프롤로그
슬픈 평강/빛나는 존재/바보 대리 온달/평강/마음, 과거의 빛과 그림자/
마음의 눈으로 보는 코칭/사랑의 힘, 감사하는 마음/자연의 빛과 생명/
완벽한 우주/용서와 소주천행공/관찰의 힘/잡념제거? 센터링/퇴출당한 온달/
온달과의 첫 만남/본성에 집중하라/코치마인드/사고장 요법 마인드 힐링/
코칭 시작/긍정의 의도를 들어라/무기력 반응점/꿈 찾기 코칭/온달의 긍정 자원 발견/
감정코칭/호흡으로 마음의 균형 만들기/부정적 자아를 끄집어내라/두드려서 감정을 날려라/
EMDR, 안구 굴리기 요법/좌우뇌 균형 잡기/감성코칭, 행복회로 만들기/고구그룹 평원 회장/
온달의 의식 코칭/의식 코칭/의식의 8단계/온달의 자기긍정/온달의 장점/존재가 만들어가는 꿈들/
긍정 정보로 앵커링하기/센터링/에너지 통합 코칭/트라우마 치료/의식의 통합/꿈의 실현/세계의 평화를 위한 연구 시작/
에필로그