스크랩

구간

기적의 코칭

원제 : Coaching: Evoking Excellence in Others,3rd Edition (2010년)

James Flaherty 저 | 기업상담학회 코칭상담연구회 역 | 학지사 | 2019년 04월

북트리

정가
$34.00
판매가
$18.70 (45%↓) 최저가 보상
적립금
$0.37 (2%P)
출고예상일
2026년 10월 09일 수령예상일 안내
북카트 담기 바로구매하기 위시리스트담기

평점 -  ·  리뷰 0

리뷰 쓰기

ISBN : 9788999714849 / 416쪽 152 x 223 (㎜)

이 상품에 궁금하신점이 있으세요? 1:1상담문의

추천inside
Adobe Flash Player 가져오기

이 분야의 베스트셀러

아래의 도서와 구매하시면 이 도서들의 적립금을 즉시적용해 드립니다.

  • 15,210
  • 16,200
  • 17,100
  • 19,800

책 소개

출판사 리뷰

저자 소개

  • 저자 : James Flaherty
저자 : 제임스 플래어티 (James Flaherty)
1986년에 New Ventures West를 설립하였고, 2004년에는 Integral Leadership LLC를 설립함으로써 인간 계발을 통하여 개인과 조직에 도움을 주려는 실용적이면서도 근거가 탄탄한 방법을 제공하였다. 그 결과, 그의 노력은 매우 폭넓은 분야를 바탕으로 이루어졌다. 대표적인 예를 들면 다음과 같다. 20세기 철학[하이데거, 설(Searle), 플로레스, 비트겐슈타인, 제임스, 로티(Rorty) 등], 생체이론[예를 들어, 헤클러(Heckler)와 콜드웰(Caldwell)], 인지과학[예를 들어, 다마시오(Damasio)], 융합이론[켄 윌버(Ken Wilber) 등], 영성학(예를 들어, 선, 기독교, 유대교, 수피즘), 계발이론[로어빙거(Loevinger), 길리건(Gilligan), 그레이브스(Graves), 케간(Kegan), 파울즈(Fowles) 등]이다. 이 책에서 지향하는 방향은 계발을 촉진하는 데 초점이 맞추어져 있다. 그럼으로써 이 과정에 참여한 모든 이가 역량과 만족감을 증진시키고, 고난으로부터 배움을 얻고, 자유와 즐거움을 확대하도록 하려는 것이다.

목차

역자 서문
추천사
3판 서문
서문
일러두기
글을 시작하며

01 코칭의 기본 원리
왜 지금 코칭인가
코칭이란 무엇인가
코칭의 실행 원리

02 코칭의 인간관
인간이란 무엇인가
언어, 관찰, 그리고 평가

03 코칭의 흐름
1단계: 관계
2단계: 기회
3단계: 평가
4단계: 계약
5단계: 코칭

04 코칭 관계
상호 신뢰
상호 존중
상호 표현의 자유

05 코칭 기회 포착
습관
사회 정체성
기회

06 평가 모델
요소 모델
유능감의 영역
만족감과 효과성의 구성 요소
모델의 활용
사례 적용

07 코칭 대화 기법
언어 행위론
요청
약속
제안
주장
평가
선언
관계를 위한 대화
가능성을 위한 대화
행위를 위한 대화

08 코칭 계약
코칭 계약을 위한 세 가지 주제 대화
세 가지 주제 대화를 위한 유의사항

09 코칭 대화
대화 유형의 개요
일회적 대화
단기적 대화
장기적 대화
평가 연습
자기관찰 연습
실행 연습

10 걸림돌
클라이언트의 걸림돌
코치의 걸림돌

11 변화의 조건
변화에 필요한 것은 무엇인가
클라이언트의 준비 상황 평가하기
해야 할 일들
사례

12 코치의 자기 계발
자기 점검 질문
코치의 기술과 자질
자기 계발의 방법
사례
밥에게 어떤 변화가 일어났나

글을 마치며
부록 1_자기관찰
부록 2_연습
참고문헌
찾아보기

top